Nieuwe vacatures
Distributie chauffeur
40 uur, OSS
Loodsmedewerker
40 uur, OSS
Vrachtwagenchauffeur parttime
20 uur, 'S HERTOGENBOSCH EN OMSTREKEN
Supermarktdistributiechauffeur
40 uur, ETTEN-LEUR
Laadploeg medewerker
40 uur, WAALWIJK
Contact
Heeft u vragen of wilt u meer weten over een bepaald onderwerp? Bel met de dichtstbijzijnde vestiging of laat uw gegevens achter middels het terugbelformulier.
Vraag en antwoord
Maak je liever een afspraak mag dit uiteraard ook. Een andere mogelijkheid is om je via deze website digitaal in te schrijven. Vul op de website het inschrijfformulier in en stuur je CV mee. Daarna zullen wij contact met je opnemen.
Af en toe hebben wij vacatures voor planner, belader of bijrijder.
Elke week geef je aan ons en/of de opdrachtgever de uren door die je gewerkt hebt.
De opdrachtgever controleert de uren en stuurt deze vervolgens voor akkoord naar ons toe.
Deze uren met eventuele bijbehorende vergoedingen worden uitbetaald.
Het salaris wordt elke 4 weken op donderdag overgemaakt. Het ligt eraan welke bank je hebt wanneer het geld op je rekening staat.
Weken Uitbetalingsweek
1, 2, 3, 4 5
5, 6, 7, 8 9
9, 10, 11, 12 13
13, 14, 15, 16 17
17, 18, 19, 20 21
21, 22, 23, 24 25
25, 26, 27, 28 29
29, 30, 31, 32 33
33, 34, 35, 36 37
37, 38, 39, 40 41
41, 42, 43, 44 45
45, 46, 47, 48 49
49, 50, 51, 52 1, 2013
e-mailadres. Heb je geen e-mailadres wordt de loonstrook eens per 4 weken per post verstuurd. Loonstroken worden op donderdag of vrijdag verstuurd. Digitaal heb je deze dus meteen op één van deze dagen. Ontvang je de loonstrook per post is dit dus afhankelijk van de postbezorging.
Over het bruto uurloon worden zogenaamde ‘reserveringen’ opgebouwd. Net als bij iedere andere arbeidsovereenkomst wordt er 8% gereserveerd als vakantietoeslag. Deze toeslag wordt bij een voortdurend dienstverband eind mei uitgekeerd. Ook wordt er gereserveerd voor vakantiedagen. Bij een fulltime baan wordt per maand in totaal 16 uur vakantiedagen opgebouwd.
Het aanvragen van verlof of vakantie dient altijd te gebeuren in overleg met je contactpersoon van de vestiging (en met de opdrachtgever wanneer je daar op vaste dagen werkzaam bent). Indien je verlof- of vakantiedagen wilt laten uitbetalen, kan dit door vermelding op het werkurenbriefje of door contact op te nemen met de vestiging.
Werk je niet voor een vaste opdrachtgever en wil je een dag uitbetaald krijgen kun je daarvoor ook contact opnemen met de vestiging.
Wij kunnen in principe altijd gehoor geven aan het uitbetalen van vrije dagen mits je genoeg uren hebt opgebouwd (terug te vinden op de loonstrook).
Wanneer je iets later komt door bijvoorbeeld een bezoek aan de dokter, kan ook dit deels worden doorbetaald. Dit komt uit de reserveringen voor kort verlof en bijzonder verzuim. Ook dit dien je vooraf met je contactpersoon van de vestiging te communiceren.
Als uitzendkracht ontvang je ziektegeld. Het bedrag dat je krijgt wordt berekend aan de hand van je gemiddelde dagloon over het afgelopen jaar. Je eerste twee ziektedagen zijn wachtdagen die niet uitbetaald worden. Voor één dag ontvang je een compensatie boven op je uurloon.
Je ziektegeld krijg je niet direct; het duurt ongeveer zes weken voordat je gegevens zijn verwerkt en het geld op je rekening wordt gestort. Zolang je ziektegeld ontvangt, blijf je volledig sociaal verzekerd.
In de ziekteperiode heb je recht op 70% van het laatstverdiende inkomen. In de CAO voor Uitzendkrachten is bepaald dat de uitzendondernemingen aan fase A uitzendkrachten met uitzendbeding in het eerste ziektejaar een aanvulling geven. Deze aanvulling bedraagt 21%. Als fase A uitzendkracht met uitzendbeding heb je in je eerste ziektejaar dus recht op maximaal 91% van het laatstverdiende inkomen. Om een aanvulling te krijgen van 21% op je ziektewetuitkering (70%) zul je een dagloonberekening aan ons moeten overleggen. Pas dan kan 24/7 Chauffeursdiensten overgaan tot het betalen van de aanvulling.
Zoek een vacature
